Aufgaben Als Referent:in Requirements, Integration & Verification übernimmst du die folgenden Aufgaben:  du übernimmst die Führung des Requirements- und IV&V (Integration, Validation & Verification) Managements zwischen der LHT und dem Kunden im Projektdu fungierst als verantwo
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Referent Requirements, Integration & Verification (m/w/divers)
Job Description:

Aufgaben

Als Referent:in Requirements, Integration & Verification übernimmst du die folgenden Aufgaben: 

  • du übernimmst die Führung des Requirements- und IV&V (Integration, Validation & Verification) Managements zwischen der LHT und dem Kunden im Projekt
  • du fungierst als verantwortlicher Ansprechpartner im Rahmen der Requirements- und IV&V Diskussion und Verhandlungen im Projekt
  • du entwickelst und verbesserst Requirements- und IV&V Prozesse innerhalb der LHT
  • du definierst und betreust geeignete Testverfahren zur Verifikation sämtlicher Entwicklungen und verantwortest die Erstellung der Testprozeduren und -reports
  • du pflegst und optimierst Datenbanken für das Anforderungsmanagement sowie das Systemdesign/die Systemarchitektur
  • du entwickelst selbstständig Projektpläne und stellst die Planeinhaltung in deinem Verantwortungsbereich sicher

Benefits

Altersvorsorge / Betriebsrente, Gewinnbeteiligung / Bonus / LVV, Kostenloses Parken, Flugvergünstigungen, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Mobiles Arbeiten möglich, Flexible Arbeitszeiten, Betriebsarzt, Fitnessstudio / Sportangebote / Betriebsfußball etc.

Beflügelndes Umfeld

Voraussetzungen

Für deine neue Rolle als Referent:in Requirements, Integration & Verification solltest du die folgenden Voraussetzungen mitbringen: 

  • abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder Informatik, vorzugsweise mit Vertiefung im Requirements Engineering/Management
  • mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Projektleitung
  • ausgeprägte Kenntnisse im Projektmanagement und der Unterstützung von Veränderungsprozessen im internationalen Umfeld
  • Berechtigung im luftfahrttechnischen Entwicklungsbetrieb (DO Part 21J) z.B. als Design Engineer wünschenswert
  • Erfahrung im Requirements Management wünschenswert
  • Erfahrung in Methoden der Prozessanalyse und Lean-Management
  • gute Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Grundlagen und Zusammenhänge
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • gute EDV-Kenntnisse (MS Office, SAP, Jira, Doors, PLM)
  • Bereitschaft zur Geheimschutzüberprüfung und Arbeit im Geheimschutzumfeld militärischer Projekte

Unternehmen

Über Lufthansa Technik AG

Lufthansa Technik ist der weltweit führende Anbieter für Wartungs-, Reparatur- und Überholungsservices sowie Modifikationen in der Luftfahrtindustrie. Mit mehr als 22.000 Mitarbeitenden und über 30 internationalen Tochterunternehmen bietet die Lufthansa Technik Gruppe rund 800 Kunden auf der ganzen Welt einen Komplett-Service von Dienstleistungen rund um die Flugzeugtechnik.

Die Faszination fürs Fliegen ist das, was die Menschen bei der Lufthansa Technik Gruppe verbindet. Vor dem Triebwerk oder hinter dem Laptop, in der Logistik oder am kleinsten Einzelteil. Wir machen die Luftfahrt sicher, denken sie neu – und bleiben dabei trotzdem auf dem Boden. Wir glauben an das Potential des Einzelnen. Und daran, dass dieses Potential am besten in der Gemeinschaft wächst. Unsere Vielfalt macht uns stark - und lässt uns gemeinsam abheben.

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Wadowicka 3B
Krakow, Malopolskie Poland, International 30-347 International
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574 Open Jobs Available
Lufthansa Global Business Service
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Type
Permanent
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