Job Description:
Airbus ist Pionier einer nachhaltigen Luft- und Raumfahrt für eine sichere und vereinte Welt. Die 2021 gegründete Airbus Logistik GmbH übernimmt die logistische Versorgung der Airbus Endmontagelinien mit Flugzeugbauteilen für das A320 Programm. Als Airbus-Tochter empfangen, lagern, versenden und transportieren wir Ware zum Einbau in den Endlinien Hamburg, Tianjin (China), Mobile (USA) und Toulouse (Frankreich).
Für diese neuen Chancen und Herausforderungen in der Welt der Logistik sucht die Airbus Logistik GmbH in Hamburg ab sofort motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für die Position als Sachbearbeiter (D/M/W) im Fachbereich Facility-/ Equipment Management & Tech. Services für unseren Standort Am Genter Ufer.
Weitere Informationen zur Airbus Logistik findest Du auf unserer Karrierewebseite: www.airbus.com/logistik
Zu Deinen Tätigkeiten gehören insbesondere:
Einsteuerung, Beauftragung und Nachhalten des Reparaturbedarfes von festgestellten Störungen bei Gebäudetechnik, Anlagen, Flurförderzeugen und IT inkl. Kontrollgänge
Neuaufnahme, Verschrottung und Umzug von Equipment und dazugehörige Dokumentation und Verwaltung von Anlagenkatastern (Mobile Instandhaltung)
Anfragen von Dienstleistungen und Abstimmungen von Terminen mit Fremdfirmen nach Vorgabe
Unterstützung bei der administrativen Fremdfirmenkoordination (operative Fremdfremdfirmenkoordination in Vertretungsfällen)
Verwaltung des generischen Postfaches und des Kanban-Boards
Verwaltung der Firmenfahrzeuge, wie LKWs, Trailer, Vans, etc.
Auslösen von OPEX-Bestellungen von benötigtem Material, Geräten, etc.
Bearbeitung von allgemeine administrative Aufgaben
ggf. Unterstützung beim Durchführen kleinerer handwerklicher Aufgaben
Folgende Kenntnisse und Qualifikationen sind erforderlich:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich
Berufserfahrung im Facility Management & Equipment Management in administrativen Aufgaben wünschenswert
Technisches Verständnis erforderlich
Sicherer Umgang mit Google Workspace
Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und zu verwalten
Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise
Gute Kommunikation auf verschiedenen Ebenen und sicheres Auftreten erforderlich
Verhandlungssicher in Deutsch, Englischkenntnisse von Vorteil
Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Hands-on-Mentalität
Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung
Diese Stelle ist nach dem IG Metall Entgelt-Tarifvertrag Kontraktlogistik mit einer Entgeltstufe 6 bewertet.
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.
Als eigenständiges Logistikunternehmen im Airbus-Konzern bezahlen wir nach dem für uns gültigen Kontraktlogistiktarif und bieten gleichzeitig attraktive Sozialleistungen eines Großkonzerns. Wir bieten Dir:
37,5 h Woche
Gleitzeitmodell mit minutengenauer Zeiterfassung
30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit auf zusätzlichen Sonderurlaub für besondere Anlässe
Tarifliche Einmalzahlung, alternativ zusätzliche Freistellungstage
Sonderleistungen wie: Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket Premium, attraktive Betriebsrente, Teilnahmemöglichkeit am Belegschaftsaktienprogramm
Gesundheitsbezogene Dienstleistungen sowie die Teilnahmemöglichkeit am Sportangebot EGYM WELLPASS und dem Firmenfahrrad-Leasing
Interessante Entwicklungsperspektiven
Diese Tätigkeit erfordert ein Bewusstsein für mögliche Compliance-Risiken und integres Verhalten. Beide Punkte sind Grundvoraussetzungen für den Erfolg, den guten Ruf und das nachhaltige Wachstum des Unternehmens.
Bitte bewirb Dich mit Deinem aktuellen Lebenslauf sowie Deinem beruflichen Werdegang und einem Anschreiben.
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.
Company:
Airbus Logistik GmbHEmployment Type:
Fixed term-------
Experience Level:
ProfessionalJob Family:
Administration / Documentation By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.
Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom&64;airbus.com.
At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.